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主導特征
充滿活力、激情四射
強調競爭、目標導向
開拓創新、感情豐富
員工管理
鼓勵創新、自由開放
無微不至、紀律嚴明
團隊合作、溝通順暢
戰略重點
參與競爭、外部合作
關注發展、重視效率
制定目標、引導思想
成功準則
業績導向、技術革新
品牌價值、高競爭力
團隊合作、員工忠誠